2013年3月29日，在長城汽車廠家舉辦的年會上，全國各地優(yōu)秀經(jīng)銷商齊聚一堂。廣匯廣西弘泰汽車銷售服務(wù)有限公司從全國500多家經(jīng)銷商中脫穎而出，榮獲廠家頒發(fā)的“2012年度長城汽車技術(shù)優(yōu)勝獎”。

廣西弘泰公司此次獲獎并非偶然，憑借多年的用心經(jīng)營和豐富的營銷經(jīng)驗，弘泰長城作為廣西第一家，也是廣西最大的長城汽車品牌一級代理經(jīng)銷商多次獲得廠家頒發(fā)的各種榮譽。今年再次獲得廠家獎項，是市場對廣西弘泰的肯定，是廠家對廣西弘泰的鼓勵！

2012年度長城汽車技術(shù)優(yōu)勝獎

2012年弘泰公司領(lǐng)導(dǎo)極為重視售后團隊的培養(yǎng)和管理，售后人才梯隊也逐步成形。2012年，廣西弘泰售后技術(shù)有了突破性發(fā)展，這源于公司平時對技術(shù)培訓(xùn)的重視以及對廠家各項要求的嚴格執(zhí)行。凡參加廠家培訓(xùn)的人員，回到公司后必須第一時間進行轉(zhuǎn)訓(xùn)，學(xué)習(xí)率保證100%。維修人員入職需進行嚴格的培訓(xùn)，通過全面的技術(shù)考核后方可上崗。通過以老帶新的模式，快速提升新員工技術(shù)水平。同時通過日常定期培訓(xùn)來提升員工技術(shù)；每當(dāng)有產(chǎn)品更新以及技術(shù)更新時會第一時間組織相關(guān)的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)制度，營造了大家勤學(xué)習(xí)，比績效，比技術(shù)的良好氛圍。

從2012年開始，長城對營銷的核心戰(zhàn)略進行了調(diào)整，“市場領(lǐng)先”和“客戶滿意”逐漸成為長城汽車兩大核心戰(zhàn)略，而“決勝終端”則是基于新的企業(yè)戰(zhàn)略下一個營銷變革的系統(tǒng)工程。長城希望與每一個關(guān)聯(lián)方都建立共享和共贏的價值關(guān)系，用真誠打動每一個上下游的客戶，追求讓每一個客戶滿意。

廣匯廣西弘泰通過學(xué)習(xí)廣匯集團先進的管理模式，始終貫徹長城廠家的高要求，高標準；“每天進步一點點”已經(jīng)成為廣西弘泰員工的座右銘，成為工作學(xué)習(xí)的路標！榮譽是激勵，同時也是榜樣的代表，它鞭策著我們追求更高標準，更高要求；在服務(wù)上追求完美，在技術(shù)上精益求精！2013年廣西弘泰在全體員工的努力下將會有新的飛躍！

廣西弘泰汽車銷售服務(wù)有限公司
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